Literaturtipps

Die Neuauflage des – gerne auch „Palandt des Arbeitsrechts“ genannten – Standardwerks umfasst die mehr als 40 wichtigsten Gesetze des Arbeitsrechts wieder praxisgerecht in einem Band.

Leitfaden für die Praxis

Die Zeitarbeit hat sich seit der Reformierung durch die Hartz-Gesetze ausgeweitet. Vor Beginn der Wirtschaftskrise waren ca. 720.000 Mitarbeiter (12/2007) in der Branche beschäftigt.

Kommentar zum Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz

Das am 18.8.2006 in Kraft getretene Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) zielt vor allem auf den Schutz der Arbeitnehmer vor Benachteiligungen (Diskriminierungen) im Arbeitsrecht.

Handbuch für die betriebliche, anwaltliche und gerichtliche Praxis

Krankheiten von Mitarbeitern bereiten organisatorische Probleme; steigende Kosten durch Ausfallzeiten belasten die Unternehmen zusätzlich. Das Standardwerk von Lepke zeigt, welchen rechtlichen Handlungsspielraum Arbeitgeber in dieser Situation haben. Es thematisiert u. a.

Rechtliche Grundlagen, Musterzeugnisse, Textbausteine und Zeugnisanalyse

Das Zeugnis ist regelmäßig Gegenstand arbeitsgerichtlicher Verfahren, weil sich so mancher Beschäftigte nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses bzgl. Leistung und/oder Verhalten zu schlecht beurteilt und damit in seinem beruflichen Fortkommen gefährdet sieht.

Die wichtigen Praxisthemen von A wie Abmahnung bis Z wie Zeugnis behandelt das Lexikon in der mittlerweile 9. Auflage. Als Mitautoren haben Dr. Gerrit Hempelmann, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Michael H.

Seiten