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Diskriminierende Versetzung in den Stellenpool

die er wegen Personalüberhang in einen Stellenpool versetzt, nach dem Alter aus, liegt darin eine Diskriminierung i. S. d. § 10 ... bei den Erzieherinnen beschränkte sich auf diejenigen, die am 1.10.2006 das 40. Lebensjahr vollendet hatten, ... eine Diskriminierung nach § 10 AGG, da der Arbeitgeber nicht im Einzelnen darlegt hatte, was es rechtfertigt, ...

| 29.08.2014 - 09:37

Auslegung eines Sozialplans

findet auch eine Parallele in der gesetzlichen Regelung des § 10 Abs. 3 KSchG. Wird das Arbeitsverhältnis nach § 9 KSchG ...

| 06.02.2015 - 10:15

Was Sie in AuA 2/09 lesen können

Logistik-Beratung Ein Stress-Job, den keine Führungskraft mag – Personal abbauen Kinderbetreuung – Zuschuss gem. ...

| 25.08.2014 - 11:00

Fallgruppenübergreifender Bewährungsaufstieg

in die Vergütungsgruppe IVa Fallgruppe 10 BAT eingruppiert. Nach drei Jahren hatte er genügend praktische Erfahrung, ... um die Voraussetzungen der Vergütungsgruppe IV Fallgruppe 10a BAT zu erfüllen. Deshalb gruppierte ihn die Beklagte ...

| 29.08.2014 - 09:34

Der Arbeitsvertrag

sowie für bestimmte Branchen (Metall, Chemie, Einzelhandel, Banken, Versicherungen). Den Schwerpunkt des Werks bildet ...

| 06.05.2009 - 15:28

Personalbuch 2008

Auf der zum zweiten Mal beiliegenden Personal-DVD sind neben den kompletten – verlinkten – Inhalten des Personalbuchs ...

| 06.05.2009 - 15:28

Arbeitsrecht

der Personalabteilungen, Verbände, Anwälte und Gerichte.   RA Volker Stück, Leiter Personal ABB AG, Werk Hanau ...

| 06.05.2009 - 15:23

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