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15.9.2016
News
Jährlich veröffentlicht die amerikanische Cornell-Universität zusammen mit der französischen Elitehochschule INSEAD und den Vereinten Nationen ihren Global Innovation Index. Deutschland ist in diesem…
3.8.2016
News
Die Konkurrenz um Fachkräfte ist groß. Deshalb ist es mehr denn je erforderlich, gute Arbeitsbedingungen zu schaffen. Zeichen dafür sind Arbeitgeberattraktivität und eine gute Personalführung.…
15.7.2016
News
Unternehmen haben nachhaltig verbesserte Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben geschaffen. Dafür erhielten Sie das Zertifikat zum „audit berufundfamilie“.
Ende…
16.6.2016
News
Fachkräfte in Deutschland achten bei der Jobsuche besonders auf das Image des potenziellen Arbeitgebers. Acht von zehn würden eine passende Stelle ausschlagen, wenn sie sich nicht mit dem…
14.6.2016
News
Arbeitnehmer arbeiten sehr häufig mobil an wechselnden Orten – auch im eigenen Betrieb. Das betrifft heute bereits mehr als die Hälfte aller Mitarbeiter, offenbart der Abschlussbericht „Mobiles…
20.4.2016
News
Glücklich in München, unzufrieden in Leipzig – Die Jobseite Indeed hat in einer Studie rund 25.000 Unternehmensbewertungen auf der eigenen Seite ausgewertet und ein Ranking der unbeliebtesten Städte…
1.4.2016
News
Nur 16 % der Arbeitnehmer sind mit Herz, Hand und Verstand bei der Sache, genauso viele haben innerlich bereits gekündigt und fast 70 % machen nur Dienst nach Vorschrift. Der aktuelle Engagement…
15.2.2016
News
Für fast jeden Zehnten unter den deutschen Fach- und Führungskräften wäre eine Kündigung schlimmer als das Ende einer Liebesbeziehung mit dem eigenen Partner. Unterscheidet man nach den Geschlechtern…
15.1.2016
News
Gamification: Spielend weiterkommen
Bei der Unterstützung und Begleitung von Mitarbeitern im Zeitalter der Digitalisierung werden mobile Anwendungen immer wichtiger. T. Gruhle erläutert, wie man…
13.1.2016
News
Nur jeder zehnte deutsche Arbeitnehmer ist wunschlos glücklich: 32 % wünschen sich mehr Gelassenheit im Job. Außerdem möchten sie Berufliches und Privates besser trennen und nach Feierabend…
