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Angelo/stock.adobe.com

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Vom Mitarbeiter zur Führungskraft

Der Weg zur authentischen und wirkungsvollen Führungspersönlichkeit

Das Training richtet sich an Mitarbeiter, die sich auf ihre erste Führungsrolle vorbereiten oder gerade ihre ersten Schritte als Führungskraft gehen. Gemeinsam mit unserer Trainerin setzen Sie sich mit ihrem eigenen Führungsstil, ihren Werten und ihrer Haltung auseinander und reflektieren, was für Sie gute Führung bedeutet. Sie lernen verschiedene Führungsstile kennen und entwickeln ein Bewusstsein dafür, welcher Ansatz zu Ihrer Persönlichkeit und zu Ihrem Umfeld passt. Darüber hinaus werden Rolle, Aufgaben und Kompetenzen einer Führungskraft beleuchtet und praxisnah erarbeitet, wie man in diese Verantwortung hineinwachsen kann.

Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Teamentwicklung: Wie lassen sich Motivation, Zusammenhalt und Leistungsfähigkeit im Team fördern? Abschließend werden Strategien für den konstruktiven Umgang mit schwierigen Situationen und Konflikten erarbeitet, sodass Sie Sicherheit im Handeln gewinnen.

 

Zur Anmeldung »

Vom Mitarbeiter zur Führungskraft
Programm
Tag 1
17.03.2026
09:30 bis 17:00 Uhr

Führungsstil, Werte und Haltung

  • Was macht gute Führung (für mich) aus?
  • Welche Führungsstile gibt es?
  • Welche Art von Führung passt zu mir?
  • Welche Werte leiten meinen Führungsstil?

Rolle und Aufgaben als Führungskraft

  • Welche Aufgaben hat eine Führungskraft?
  • Wie sehen die unterschiedlichen Rollen einer Führungskraft aus?
  • Welche Kompetenzen brauche ich als Führungskraft?
  • Wie kann ich in die neue Rolle hineinwachsen?
Tag 2
18.03.2026
09:30 bis 15:00 Uhr

Teamentwicklung: Erfolgreiche und leistungsbereite Teams

  • Was macht ein gutes Team aus und wie kann ich als Führungskraft darauf einwirken?
  • Wie motiviere ich meine Mitarbeiter?
  • Wie fördere ich Zusammenhalt und die Effizienz?

Umgang mit schwierigen Situationen: 

  • Wie gehe ich mit Konflikten im Team um?
  • Wie verhalte ich mich, wenn ein Mitarbeiter meine Führungsrolle in Frage stellt?
  • Was sind meine eigenen Entwicklungsfelder beim Thema Konfliktbewältigung? 
Info

Format:
Präsenz-Seminar

Zielgruppe:
Mitarbeitende, die sich auf ihre erste Führungsrolle vorbereiten wollen, Führungskräfte in der ersten Führungsrolle

Teilnahmegebühr
Preis: 1.298,00 Euro zzgl. USt.
AuA-Abonnenten erhalten 10 % Preisvorteil.
 
Die Teilnahmegebühr beinhaltet

  • Tagungs-/Arbeitsunterlagen,
  • gemeinsames Mittagessen sowie
  • Pausenverpflegung.

Veranstaltungsort

HUSS-MEDIEN GmbH
Am Friedrichshain 22
10407 Berlin

Sofern Sie ein Hotelzimmer benötigen, sind wir Ihnen gern bei der Hotelsuche behilflich.

Kontakt: simone.ritter@hussmedien.de
Tel. 030 42151-238
 

 

 

Zur Anmeldung »
Veranstalter
HUSS-MEDIEN GmbH
Am Friedrichshain 22
10407 Berlin
030 42151-238
Referenten
Anne Haker
Diplom-Psychologin, systemischer Coach, Organisationsberaterin
Gründerin von Anne Haker Consulting