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Tariflohnerhöhung nach Betriebsübergang

helmutvogler/stock.adobe.com; HUSS-MEDIEN GmbH
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Tariflohnerhöhung nach Betriebsübergang

Problempunkt

Der Arbeitnehmer war ursprünglich als Pfleger beim Bayerischen Roten Kreuz (BRK) beschäftigt. Auf das Arbeitsverhältnis fand der Bundes-Angestelltentarifvertrag (BAT) kraft beiderseitiger Tarifbindung Anwendung. Im Jahr 2003 vereinbarten die Tarifvertragsparteien einen neuen Vergütungstarifvertrag Nr. 35 (VTV). Dieser sah u.a.

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