Direkt zum Inhalt

Auflösungsantrag des Arbeitgebers

Bild: Nirat.pix / stock.adobe.com
Lesedauer: ca. 4 Minuten

Auflösungsantrag des Arbeitgebers

Problempunkt

Der Kläger war mit der Beklagten in eine Vielzahl arbeitsrechtlicher Auseinandersetzungen verwickelt. Schließlich kündigte die Beklagte das Anstellungsverhältnis. Das Gericht gab der Kündigungsschutzklage des Klägers erstinstanzlich statt. In der Berufungsinstanz beantragte die Beklagte hilfsweise, das Arbeitsverhältnis gegen Zahlung einer Abfindung aufzulösen.

Weiterlesen mit AuA-PLUS

Um den kompletten Artikel zu lesen, benötigen Sie ein AuA-PLUS Abonnement.

Sie haben Fragen zu unseren Produkten oder Ihrem Bezugsstatus?
Kontaktieren Sie unseren Leserservice.