Die Tücken beim Arbeitgeberwechsel
Eine Fachberaterin in Teilzeit bewarb sich bei der Muttergesellschaft ihres Arbeitgebers auf eine Vollzeitstelle, die tariflich allerdings niedriger bewertet war. Im Mai 2018 fand ein Bewerbungsgespräch statt, in dessen Folge der Betriebsleiter der Muttergesellschaft und späteren Beklagten eine Anstellung in Vollzeit anbot, womit sich die Klägerin einverstanden erklärte.
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Die Parteien stritten über die Rückzahlung eines vom Arbeitgeber zu Ausbildungszwecken bereitgestellten Darlehens. Als der Arbeitnehmer sich im Jahr
● Problempunkt
Der Kläger ist seit 1.4.2014 als IT-Mitarbeiter bei der Beklagten in einem Krankenhaus beschäftigt, in EG 12 TV-L eingruppiert und lebt
