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Zukunftsvereinbarung statt Standortgarantie

Wo geht die Reise hin?
Neben den Forderungen nach Gehaltserhöhungen und Einmalzahlungen ist die Forderung nach sog. Zukunftstarifverträgen zur Standort- und Beschäftigungssicherung eines der Top-Themen im Rahmen der diesjährigen Tarifrunde der IG Metall. Der Pilotabschluss in Nordrhein-Westfalen hierzu erfolgte bereits Ende März 2021. Die Tarifgebiete Baden-Württemberg, Mitte, Niedersachsen, Küste, Bayern und Thüringen haben diesen mittlerweile übernommen.
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Bild: Nuthawut/stock.adobe.com
Bild: Nuthawut/stock.adobe.com
02. Juni 2021, 11:26 Uhr

Standort- und Beschäftigungssicherung

Standortsicherung und Beschäftigungssicherung kann man guten Gewissens als Handwerkszeug der Restrukturierung bezeichnen. Beide geben eine Orientierung für die Zeit nach umfassenden Struktur- und/oder Personalmaßnahmen. Zwar werden beide Begriffe häufig in einem Kontext verwendet. Unterschieden werden müssen sie dennoch.

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Dr. Burkard Göpfert

Dr. Burkard Göpfert
LL.M., Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Partner, KLIEMT.Arbeitsrecht, München

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Artikel Zukunftsvereinbarung statt Standortgarantie
Seite 16 bis 19
Frei
Bild: pixabay.com
5.11.2020

Viele Unternehmen haben mit den Arbeitnehmer­vertretern in den vergangenen Jahren Standort- und Beschäftigungssicherungsprogramme abgeschlossen. Diese