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Mitbestimmung bei Arbeitszeit – Leiharbeitnehmer
§§ 23 Abs. 3, 87 Abs. 1 Nr. 2, 99 BetrVG
1106
31. March 2020, 06:49 Uhr
Problempunkt
Die Betriebsparteien des beklagten Textilhandelsunternehmens hatten im Jahr 2011 eine Betriebsvereinbarung zur Arbeitszeit abgeschlossen (BV Arbeitszeit 2011), die u. a. die bei der Arbeitgeberin geltenden Schichten regelte. Die Betriebsvereinbarung galt für alle Beschäftigten des Betriebs und erlaubte dem Arbeitgeber, aus dringenden betrieblichen Gründen von der Personaleinsatzplanung kurzfristig abzuweichen.
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Dr. Ingo Plesterninks
VP HR Mauser International Packaging Solutions, Brühl, Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Bonn
· Artikel im Heft ·
Mitbestimmung bei Arbeitszeit – Leiharbeitnehmer
Seite 248
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