Stellenmeldung an BA: Keine Diskriminierung nach Abschluss des Auswahlverfahrens
§ 164 Abs. 1SGB IX; §§ 15 Abs. 2, 22 AGG
Problempunkt
Ein abgelehnter Bewerber forderte von einem IT-Unternehmen eine Entschädigung nach § 15 Abs. 2 AGG wegen Diskriminierung aufgrund seiner Schwerbehinderung im Rahmen eines Bewerbungsverfahrens auf eine Stelle als „Scrum Master/Agile Coach“. Der Kläger bewarb sich mit Schreiben vom 23.8.2021 auf diese Stelle und wies dabei im Anschreiben auf seine Schwerbehinderung hin.
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