Arbeitsrecht
Arbeitsrecht-Grundlagen
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Arbeitsvertrag
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Gesetze und Rechtsprechung
Corona-Testpflicht für Arbeitnehmer
2.6.2022
Der Arbeitgeber kann zur Umsetzung der ihn treffenden arbeitsschutzrechtlichen Verpflichtungen berechtigt sein, auf Grundlage eines betrieblichen
Ende der telefonischen Krankschreibung
1.6.2022
Die bis zuletzt umstrittene telefonische Krankschreibung ist seit heute nicht mehr möglich. Der Gemeinsame Bundesausschuss von Ärzten, Kliniken und
Kündigungsgrund gefälschter Genesenennachweis
25.5.2022
Die Vorlage eines gefälschten Genesenennachweises anstelle eines erforderlichen tagesaktuellen Corona-Tests oder Impfnachweises kann eine fristlose
Podcast | Best Practice: Kündigungen zustellen – aber richtig!
24.5.2022
Eine erfolgreiche Kündigungszustellung im zehnstöckigen Hochhaus mit 80 Briefkästen und ein Kläger behauptet, „nie“ eine Kündigung erhalten zu haben
Massenentlassungsanzeige: Fehlen der sog. Soll-Angaben
23.5.2022
Das Fehlen der sog. Soll-Angaben nach § 17 Abs. 3 Satz 5 KSchG führt für sich genommen nicht zur Unwirksamkeit einer Massenentlassungsanzeige des
Podcast | „Unlimited paid time off“: Vertrauensurlaub für alle?
20.5.2022
In Zeiten des Arbeitskräftemangels hat New Work eine ganz neue Dimension erreicht: Für Arbeitnehmer sind Flexibilität und Mitsprache zur
Weitere Rechtsgebiete
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