Kündigung des der GF-Tätigkeit zugrunde liegenden Arbeitsvertrags
§ 14 Abs. 1 Nr. 1 KSchG
Problempunkt
Im Mittelpunkt der Entscheidung steht die Frage, ob ein Geschäftsführer, der auf Grundlage eines Arbeitsvertrags zum Organ einer juristischen Person berufen wurde, dem allgemeinen Kündigungsschutz unterfällt, wenn er zunächst als Geschäftsführer abberufen und sein Arbeitsvertrag erst danach gekündigt wurde. Nach § 14 Abs. 1 Nr.
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Problempunkt
Die Parteien streiten über die Rechtswirksamkeit einer außerordentlichen, aus verhaltensbedingten Gründen ausgesprochenen Kündigung.
Der
Problempunkt
Der Kläger ist seit zehn Jahren beanstandungsfrei als Staplerfahrer / Kommissionierer in einem Unternehmen eines internationalen
Bei den Informationspflichten des bisherigen, des neuen Betriebsinhabers oder des Teilbetriebsinhabers wird wiederum auf die aktuelle
