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Geleitwort: Professionalisierung der Personalarbeit

 Prof. Dr. Stephan Kaiser - Institut für Entwicklung zukunftsfähiger Organisationen, Universität der Bundeswehr München
Lesedauer: ca. 3 Minuten

Geleitwort: Professionalisierung der Personalarbeit

Die Forderung nach einer professionellen oder zumindest professionelleren Personalarbeit ist ohne Zweifel ein legitimes Anliegen, das unterschiedliche Akteure in regelmäßigen Abständen immer wieder formulieren. So wünschen sich Personalforscher an Universitäten, die Personaler mögen in der Praxis ihre Entscheidungen und Handlungen stärker an neusten empirischen Erkenntnissen ausrichten.

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