Arbeitsrechtliches Formular- und Verfahrenshandbuch

Schaub (Hrsg.), bearbeitet von: Schrader, Straube, Vogelsang, Verlag C. H. Beck München, 16. Auflage 2025, 1.333 Seiten, Preis: 129 Euro

Der Namensgeber, Dr. Günter Schaub, ist am 18.4.2013 im Alter von 80 Jahren verstorben. Sein Werk hat ihn unsterblich gemacht und hält ihn in bester Erinnerung: Das von ihm begründete und nunmehr in der 16. Auflage von den Fachanwälten Schrader, Straube und RiBAG a. D. Vogelsang bearbeitete Werk ist ein bewährter und renommierter Klassiker unter den Formularbüchern, wie 16. Auflagen belegen. Das Arbeitsrechtliche Formular- und Verfahrenshandbuch ist die praxisgerechte Ergänzung zum Klassiker, dem Arbeitsrechts-Handbuch in 21. Auflage, auf das häufig in Fußnoten verwiesen wird. Es enthält zahlreiche Formulare und Muster. Das Werk gliedert sich in 3 Teile:

Kapitel 1. Individualarbeitsrecht: Begründung des Arbeitsverhältnisses, Arbeitsvertrag, Laufendes Arbeitsverhältnis, Beendigung des Arbeitsverhältnisses.

Kapitel 2. Kollektivarbeitsrecht: Bildung einer betriebsverfassungsrechtlichen Vertretung, Beschlussfassung des Betriebsrats, Allgemeine Rechte des Betriebsrats, Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten, Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten, Freiwillige Mitbestimmung, Mitbestimmung in wirtschaftlichen Angelegenheiten, Einigungsstelle, Kündigung von Arbeitsverhältnissen, 1Tarifverträge zur Beschäftigungssicherung, Tarifverträge.

Kapitel 3. Verfahrensrecht: Urteilsverfahren erster Instanz, Urteilsverfahren Berufungsinstanz, Nichtzulassungsbeschwerde, Urteilsverfahren Revisionsinstanz, Arrest, Beschlussverfahren, Gerichtliche Verfügungen und Entscheidungen. Das Werk schließt mit einem 50-seitigen Stichwortverzeichnis.

Die 16. Auflage bietet Ergänzungen und Weiterentwicklung im Bereich Digitalisierung, KI, Arbeitszeiterfassung, Entgelttransparenz, Dienstfahrrad/Pedelec, geldwerte Arbeitgeberleistungen, Homeoffice, Mobile Arbeit im Ausland und Hinweisgeberschutz. Es berücksichtigt die neusten EuGH- und BAG-Urteile zum AGB- und AGG-Recht, Datenschutz, Urlaubsrecht, Kündigungsschutz und Massenentlassungen und enthält auch eine Muster-Betriebsvereinbarung Pandemie. Den Mustern vorangestellt ist meist eine kurze Darstellung der gesetzlichen Vorgaben, die Empfehlungen bzw. Hinweise auf Fehlerquellen enthält. Übersichtlichkeit wird durch den Teilen jeweils vorangestellte Gliederungen, Randziffern, klares Layout, ausgewählten Fettdruck und Fußnoten mit Verweisen auf Rechtsprechung und Literatur gefördert. Rechtsprechung, Literatur und Gesetzgebung sind auf dem Stand vom 30.6.2025. Mittels einer Freischaltnummer können die Vertragsmuster (ohne Anmerkungen) heruntergeladen und rasch weiterbearbeitet werden.

Fazit: Der Schaub ist eine wahre, aktuelle Fundgrube von Vorschlägen, Mustern und Formulierungsbeispielen für die Praxis von alltäglichen Vorgängen wie einer Abmahnung wegen Verstoß gegen Arbeitsanweisungen bis zu exotischen Themen wie sexuelle Dienstleistung. Er trägt sowohl zur rechtssicheren Umsetzung als auch zur Arbeitseffizienz bei und gehört damit zur Grundausstattung und in Griffweite jedes Anwalts, Personalers, Betriebsrats, Verbandsjuristen oder Richters/Einigungsstellenvorsitzenden, der sich mit arbeitsrechtlichen Gestaltungen, Beurteilungen oder Verfahrensführung beschäftigt.