Wie wir 2024 arbeiten können
Künstliche Intelligenz – und wie wir sie intelligent nutzen
Zum Ersten: Ja, KI zieht endgültig, oder sollte ich lieber sagen „endlich“, in unseren Arbeitsalltag ein. Damit gemeint ist aber nicht die Möglichkeit, E-Mails von ihr schreiben zu lassen oder der Versuchung zu folgen, Arbeitsplätze durch sie zu ersetzen. Ich kann nur sagen: Halten Sie Ihre Mitarbeiter! Je mehr künstliche Intelligenz Sie nutzen, desto mehr werden Sie sie brauchen.
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Das BMAS hat die i. R. d. Programms „ARBEIT: SICHER + GESUND“ (ASUG) erarbeiteten arbeits- und arbeitsschutzrechtlichen Empfehlungen zur Gestaltung
Im Titelthema lesen Sie ein Interview mit BAG-Präsidentin Inken Gallner, die wir im Rahmen des 11. Europarechtlichen Symposions in Erfurt getroffen
●Problempunkt
Die Klägerin, die Bau- und Gartenmärkte im Bundesgebiet betreibt, wendet sich gegen eine Anordnung der Beklagten, die
Welche Benefits können Unternehmen für eine vielfältige Belegschaft anbieten?
HR und damit die Welt der Arbeit ist im Transformationsprozess. Recruiting, Talentmanagement, Personalentwicklung, gesundes Arbeiten
An dieser Stelle finden Sie jeden Monat eine Übersicht der Kennzahlen verschiedener Berufsgruppen/Jobprofile.
1. Funktionsbeschreibung
- Sicherste