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20.3.24, 10:00 Uhr - 11.12.24, 11:00 Uhr
6.7.2022
Am 22. Juni fand unser Round Table zum Thema „Hinweisgeberschutz“ statt. Als Experten waren Dr. Jan Tibor Lelley, LL.M., Fachanwalt für Arbeitsrecht und Partner bei BUSE, Frankfurt am Main, Jens Gräßler, Business Development, EQS Group AG, Berlin sowie Dr. Frank Schemmel, Practice Lead International Privacy & Compliance, DataCo GmbH (DataGuard), München vor Ort.
Sie diskutierten die im vom Bundesjustizministerium vorgelegten Gesetzesentwurf eines Hinweisgeberschutzgesetzes (HinSchG) vorgesehene Pflicht zur Einrichtung einer internen Meldestelle in Unternehmen.
Den Trailer zur Veranstaltung finden Sie hier.
Lesen Sie zu diesem Thema folgenden Artikel aus AuA 1/22:
Profitieren Sie vom Expertenwissen renommierter Fachanwält:innen, die Sie über aktuelle Entscheidungen des Arbeitsrechts informieren. Es werden Konsequenzen für die Praxis benannt und Handlungsempfehlungen ausgesprochen.
15.9.2023
Zur Aufzeichnung: https://www.arbeit-und-arbeitsrecht.de/events/das-neue-hinweisgeberschutzgesetz.html
Am 19. September fand unser Round Table
6.11.2023
Im Titelthema greifen wir unseren Round Table zum neuen Hinweisgeberschutzgesetz auf und fassen das Gespräch vom 19.9.2023 mit Dr. Jan Tibor Lelley
28.2.2023
Deutschland und sieben weitere Staaten (Tschechien, Estland, Spanien, Italien, Luxemburg, Ungarn und Polen) werden erwartungsgemäß von der EU
30.8.2022
Der Entwurf des neuen Hinweisgeberschutzgesetzes wurde Ende Juli beschlossen. Es wird demnächst in Kraft treten und endlich die EU
21.9.2023
Das Hinweisgeberschutzgesetz ist seit einigen Wochen in Kraft und bereits jetzt Gegenstand hitziger Diskussionen. Wir greifen uns einmal § 36 Abs. 2
12.11.2021
Kurz vor Ablauf der Frist zur Umsetzung der EU-Whistleblowerrichtlinie in nationales Recht am 17. Dezember 2021 zeigt der „Whistleblowing Report 2021“
