Berücksichtigung der Konfession bei der Einstellungsentscheidung?
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Berücksichtigung der Konfession bei der Einstellungsentscheidung?
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Die Klägerin ist konfessionslos. Der Beklagte ist ein Werk der Evangelischen Kirche in Deutschland. Für ihn gilt die Richtlinie des Rates der EKD nach Art. 9 Buchst.
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