Aktuelles
Vorrangprüfung entfällt: Flüchtlinge finden leichter Arbeit
10.8.2016
Die Vorrangprüfung bei der Beschäftigung von Asylbewerbern und Geduldeten in 133 von 156 Agenturbezirken der Bundesagentur für Arbeit wird mit einer
Literaturtipp: Mitbestimmung bei der Entgeltgestaltung
9.8.2016
Von Dr. Maximilian Koschker, LL.M., Nomos Verlagsgesellschaft, Baden-Baden 2015, 188 Seiten, Preis: 48 Euro
Literaturtipp: Arbeitsstrafrecht
9.8.2016
Von Prof. Dr. Björn Gercke, Dr. Oliver Kraft und Dr. Marcus Richter, 2. Neu bearbeitete Auflage, C.F. Müller, Heidelberg 2015, 482 Seiten, gebunden
Frauen fehlen häufiger im Job als Männer wegen Depressionen
8.8.2016
An Rückenleiden und Muskel-Skelett-Erkrankungen erkranken Männer etwas häufiger als Frauen. Bei Depressionen und anderen psychischen Leiden ist das
Verfassungsbeschwerden gegen Tarifeinheitsgesetz unzulässig
5.8.2016
Zwei Gewerkschaften hatten Verfassungsbeschwerde gegen das Tarifeinheitsgesetz eingelegt. Diese nahm das BVerfG nicht zur Entscheidung an. Die
Volle gerichtliche Überprüfung eines Bonusanspruchs
4.8.2016
Hat sich der Arbeitgeber vertraglich vorbehalten, über die Höhe des Bonusanspruchs nach billigem Ermessen zu entscheiden, so kann diese Entscheidung
Gute Personalpolitik schafft Zufriedenheit und Engagement
3.8.2016
Die Konkurrenz um Fachkräfte ist groß. Deshalb ist es mehr denn je erforderlich, gute Arbeitsbedingungen zu schaffen. Zeichen dafür sind
EuGH: Keine Entschädigung bei Scheinbewerbung
1.8.2016
Wer sich bei einem Unternehmen auf eine Stelle nur zum Schein bewirbt, hat bei einer Ablehnung keinen Anspruch auf Entschädigung wegen Diskriminierung
Wiederheirat: Chefarzt in katholischem Krankenhaus gekündigt
29.7.2016
Das BAG hat den EuGH zur Klärung der Frage angerufen, ob im Fall der Kündigung wegen einer zweiten Eheschließung – als schwerwiegendem
Wettbewerb um die besten Mitarbeiter hält an
28.7.2016
Der Kampf um Talente am Arbeitsmarkt bleibt weiter Thema. Fast alle der weltweit befragten Personalverantwortlichen rechnen damit, dass die Konkurrenz
Streik: Schadensersatz wegen Verletzung der Friedenspflicht
27.7.2016
Ein Streik ist rechtswidrig, wenn er auf die Durchsetzung von Forderungen gerichtet ist, welche die tarifvertragliche Friedenspflicht verletzen. Bei
Einladung zur Landestagung Bayern des DArbGV in Regensburg
27.7.2016
Der Deutsche Arbeitsgerichtsverband e. V. lädt ein zu seiner Landestagung Bayern am 29.9.2016. Ausgewiesene Experten aus Wissenschaft und Praxis
