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Krankheit

Negative Gesundheitsprognose auf dem Prüfstand

Arbeitsgericht Celle – Krankheitsbedingte Kündigung der Mitarbeiterin einer Krankenkasse Die als Arbeitnehmerin einer bundesweit tätigen Krankenkasse

Krankschreibung ab Tag 1: Reform oder Symbolpolitik? 12 Fragen

Die aktuelle Diskussion um eine Krankschreibung bereits ab dem ersten Krankheitstag hat durch den aktuell vorgestellten Koalitionsbeschluss neue

● Problempunkt

Die Parteien streiten um die Zahlung einer Inflationsausgleichsprämie, die von September 2022 bis 31.12.2024 gezahlt werden konnte. Die

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● Problempunkt

Der 1973 geborene, verheiratete, zwei Kindern zum Unterhalt verpflichtete und mit einem GdB 50 schwerbehinderte Kläger ist seit 2001 bei

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Die ärztliche AUB gilt als Beweismittel für das Vorliegen einer Arbeitsunfähigkeit – doch was bedeutet das rechtlich genau? Und wo bestehen dennoch

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Aufgrund der vielseitigen Motive, die zum Angebot und konsequent zum Abschluss eines Aufhebungsvertrags führen, sind die arbeitgeber- wie auch

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Arbeitsunfähigkeit, Krankheit und Kündigung: Die Rechtsprechung zu Arbeitsunfähigkeit und krankheitsbedingten

● Problempunkt

Der Kläger war vom 1.3.2022 bis 30.4.2022 als Monteur beim Beklagten vollzeitig beschäftigt mit einem Bruttolohn von 17 Euro/Stunde. Am

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Podcast | „Arbeitsschutz und psychische Belastungen im Betrieb"

Zentrales Instrument des Arbeitsschutzes ist die Gefährdungsbeurteilung. Ging es zunächst vor allem um körperliche, also physische Gefahren, rücken

Podcast | „Missbrauch bei Bescheinigungen über Arbeitsunfähigkeit"

Um die AU-Bescheinigung gibt es immer wieder Streit. Gilt sie einerseits als nahezu unumstößlicher Beweis der Arbeitsunfähigkeit, so gibt es

Im Rahmen dieses zweiteiligen Beitrags werden sowohl die Grundsätze wie auch aktuelle Fragen des Entgeltfortzahlungsrechts im Krankheitsfall

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Problempunkt

Die Klägerin war beim Beklagten seit dem 1.10.2021 als Hauswirtschaftskraft und Reinigungskraft zu einem Bruttomonatsentgelt i. H. v

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