Aktuelles
Ausbildungsmarkt weiterhin sehr positiv
28.11.2011
Während die Zahl der Ausbildungsplätze steigt, nimmt die Zahl der Bewerber weiter ab – so lautet die Bilanz für das Ausbildungsjahr 2011/2012. Zu
Arbeitgebertag 2011
25.11.2011
Am 22.11.2011 fand der 13. Deutsche Arbeitgebertag in Berlin statt. Bereits im Vorfeld hatte die BDA Dieter Hundt für zwei weitere Jahre an ihre
Betriebsbedingte Kündigung trotz Kündigungsverzichts
24.11.2011
Der Ausspruch von außerordentlichen betriebsbedingten Kündigungen nach einem vorangegangenen Verzicht der Mitarbeiter auf Weihnachtsgeld ist dann
EuGH: Begrenzung des Übertragungszeitraums für Urlaub zulässig
24.11.2011
Es verstößt nicht gegen Unionsrecht, wenn nationale Vorschriften oder Tarifverträge den Übertragungszeitraum für Urlaub, den der Arbeitnehmer wegen
3,8 % mehr Lohn für westdeutsche Stahlindustrie
23.11.2011
Die IG Metall und der Arbeitgeberverband Stahl e. V. haben sich am 22.11.2011 in dritter Runde auf einen neuen Tarifvertrag geeinigt: Danach erhalten
Rentenbeitragssatz sinkt um 0,3 %
21.11.2011
Zum ersten Mal seit 2001 gibt es wieder eine Rentenbeitragssenkung: Das Bundeskabinett hat am 16.11.2011 die Beitragssatzverordnung 2012 und den
Sondertarifvertrag für Studentenaushilfen
17.11.2011
Nur wenn ein Tarifvertrag formal fehlerhaft zu Stande gekommen ist oder seine Regelungen insgesamt unwirksam sind, findet er keine Anwendung. Dass
Onlinerecruiting auf dem Vormarsch
17.11.2011
Jobbörsen im Internet werden bei der Personalsuche immer wichtiger. Dies geht aus einer aktuellen Umfrage des Hightech-Verbands Bitkom hervor. Demnach
Arbeitsmarkt: Weniger offene Stellen
16.11.2011
Die Zahl der offenen Stellen auf dem Arbeitsmarkt ist auch im dritten Quartal 2011 gesunken und bleibt weiter unter einer Million. Dies geht aus einer
Verschlüsselte Zeugnissprache
15.11.2011
Die Formulierung in einem Zeugnis, dass der Arbeitgeber den Arbeitnehmer „als sehr interessierten und hoch motivierten Mitarbeiter kennen gelernt“ hat
Keine mehrmalige Inanspruchnahme der Pflegezeit
15.11.2011
§ 3 Abs. 1 PflegeZG gewährt dem Arbeitnehmer ein einmaliges Gestaltungsrecht, Pflegezeit in Anspruch zu nehmen. Mit der Erklärung gegenüber dem
Unbefristeter Vertrag - um jeden Preis?
15.11.2011
"Unbefristeter Vertrag? - Ja gerne! Zugeständnisse? - Nein, danke!“ Arbeitnehmer sind kaum bereit, Einschränkungen in Kauf zu nehmen, um einen
