Aktuelles
Teilzeitbeschäftigung weiter auf dem Vormarsch
14.11.2013
Gut jede fünfte Neueinstellung erfolgte 2012 laut einer Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) in Teilzeit. Mit 75 % wurde
Höchstaltersgrenze in einem Leistungsplan einer Unterstützungskasse
13.11.2013
Der Leistungsplan einer Unterstützungskasse, nach dem ein Anspruch auf betriebliche Versorgung nicht mehr erworben werden kann, wenn der Arbeitnehmer
Kaum betriebliche Gesundheitsförderung für Ältere
12.11.2013
Deutsche Unternehmen vernachlässigen laut einer aktuellen Studie des Marktforschungsinstituts YouGov die Folgen des demografischen Wandels. Lediglich
Anspruch auf Wiedereinstellung beim Land Berlin
11.11.2013
Wird den Angestellten seitens des Arbeitgebers ein unbefristetes Rückkehrrecht in dessen Unternehmen nach der Ausgliederung eines Geschäftsbereichs
Was droht Unternehmen von der Großen Koalition?
7.11.2013
Bei den Koalitionsverhandlungen haben sich CDU und SPD darauf geeinigt, dass es ein Rückkehrrecht aus der Teilzeit geben soll. Ein entsprechender
BAG: Spätehenklausel einer Unterstützungskasse ist wirksam
6.11.2013
Die in einer Versorgungsordnung einer Unterstützungskasse enthaltene Bestimmung, die einen Anspruch auf Witwen-/Witwerversorgung nur dann vorsieht
Mehr Transparenz bei Unternehmenszielen gefordert
5.11.2013
Zwei Drittel der deutschen Betriebe informieren laut der Studie „Einfluss des HR-Managements auf den Unternehmenserfolg“ der Personalberatung Rochus
Verjährungseintritt von Sozialplanansprüchen
4.11.2013
Ansprüche aus dem Sozialplan verjähren drei Jahre nach Fälligkeit. Der Zeitpunkt der Fälligkeit richtet sich nach dem Abschluss des
Zwei Arbeitstage pro Woche werden regelmäßig verschenkt
1.11.2013
An lediglich drei von fünf Wochenarbeitstagen wird effizient gearbeitet, hat eine Online-Umfrage der AKAD Hochschule in Leipzig in Zusammenarbeit mit
Kein Geschenk für Arbeitnehmer ohne Teilnahme an Betriebsfeier
31.10.2013
Nimmt ein Arbeitnehmer nicht an einer betrieblichen Weihnachtsfeier teil, hat er keinen Anspruch auf ein iPad, das an alle dort anwesenden Mitarbeiter
Umzug für die Karriere akzeptabel
30.10.2013
Deutsche Arbeitnehmer würden mehrheitlich für das berufliche Vorankommen einen Ortswechsel in Kauf nehmen, fand eine Umfrage von CareerBuilder Germany
BAG: Änderung der Auswahlrichtlinie nach § 1 Abs. 4 KSchG
29.10.2013
Auswahlrichtlinien nach § 1 Abs. 4 KSchG können durch Arbeitgeber und Betriebsrat später oder zeitgleich, bspw. durch einen Interessenausgleich mit
