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Aktuelles

Jugendarbeitslosigkeit in Deutschland EU-weit am niedrigsten

Deutsche Jugendliche können sich freuen – zumindest jobtechnisch: In keinem anderen EU-Land sind so wenig junge Leute erwerbslos wie hierzulande. So

Krankenstand bleibt auf hohem Nivau

Von einer Grippewelle ist bei den sommerlichen Temperaturen zwar gerade nichts zu spüren, dennoch ist der Krankenstand auch im ersten Halbjahr 2012

Anstieg bei langfristigen Entsendungen

Warum nicht auch mal im Job für länger raus aus den heimischen Gefilden? Dies scheinen auch die Unternehmen erkannt zu haben, denn sie schicken immer

Schröder erklärt Flexi-Quote für vorerst gescheitert

Das wird nichts mehr mit der gesetzlichen Flexi-Quote für Frauen in Führungspositionen vor der Bundestagswahl 2013, so sieht es Familienministerin

Festes Gehalt kann Überstunden abgelten

Eine Vereinbarung im Arbeitsvertrag, wonach bis zu zehn Überstunden/Monat mit der vereinbarten Vergütung abgegolten sein sollen, ist grundsätzlich

Ständige Erreichbarkeit: Dank Smartphones immer „on the job“

Samstagabend, 22 Uhr, in einer Kneipe: „Hey, Leute, seid mal kurz still, mein Boss ist am Telefon!“ Okay, ganz so weit dürfte es noch nicht gekommen

Beruf und Familie als strategisches HR-Handlungsfeld

Zuhause brüllt der Nachwuchs, im Büro schreit der Chef – optimale Bedingungen für Höchstleistungen im Job sehen anders aus. Das haben auch die

Über 60-Jährige: Erwerbsquote hat sich verdoppelt

Immer mehr Menschen sind auch im Alter noch beschäftigt. Der Anteil der berufstätigen Arbeitnehmer im Alter von 60 bis 64 Jahren hat sich in den

Urlaubsanspruch trotz tariflich ruhendem Arbeitsverhältnis

Nach § 1 BUrlG steht jedem Mitarbeiter sein voller Erholungsurlaub zu, selbst wenn er das gesamte Kalenderjahr arbeitsunfähig war. Daran ändert eine

Abgabe zur Künstlersozialversicherung steigt

Der Beitragssatz zur Künstlersozialversicherung erhöht sich 2013 von 3,9 auf 4,1 %. Der Abgabesatz ist laut Bundesarbeitsministerium trotz steigender

Hohe HR-Kompetenz führt zu wirtschaftlichem Erfolg

„Firmen, die relevante Personalthemen gekonnt managen, sind wirtschaftlich erfolgreicher als Unternehmen mit geringeren Kompetenzen im HR-Bereich.“

Home Office: Von denen, die auszogen, um daheimzubleiben

Möchten Sie sich lieber jeden Tag durch den Berufsverkehr quälen oder stattdessen in Ihrem Büro wohnen – neudeutsch auch Home Office genannt? Die