Arbeitsrecht-Grundlagen
Unterbegriffe in diesem Thema:
Fristlose Kündigung wegen Drohungen gegen Vorgesetzten
Fristlose Kündigung wegen unbefugter Kenntnisnahme und Weitergabe fremder Daten
Podcast: Betriebsratswahlen 2022
Podcast: Aufhebungsvertrag und Abfindungsvereinbarung
Erschütterung des Beweiswerts
Nach den allgemeinen Beweislastregeln muss der Arbeitnehmer, der einen Entgeltfortzahlungsanspruch nach § 3 EntgFG erhebt
Der Inhaber der einzigen Allgemeinarztpraxis am Ort beschäftigte vier angestellte Mitarbeiterinnen. Er hatte für die Zeit vom Freitag, 3.4.2020 bis
Nach § 18 Abs. 1 BEEG darf der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis ab dem Zeitpunkt, von dem an Elternzeit verlangt worden ist, nicht kündigen. Der
Problempunkt
Die Parteien streiten um die Rechtmäßigkeit einer außerordentlichen und einer hilfsweise ordentlichen Kündigung.
Bei dem beklagten
Problempunkt
Die Beteiligten streiten über die Einsetzung einer Einigungsstelle wegen der Beschwerde der Arbeitnehmerin B. Die Arbeitgeberin ist eine
Wären Sie nicht Personalerin geworden, was dann?
Wahrscheinlich hätte ich einen Job in einer Werbeagentur angenommen. Dort hatte ich auch schon ein
