Arbeitsrecht
Arbeitsrecht-Grundlagen
Woraus ergeben sich die Auskunftsansprüche?
Nach Art. 15 Abs. 1 DSGVO hat jede Person das Recht, Auskunft über die Verarbeitung ihrer personenbezogenen
Das Annahmeverzugslohnrisiko bei Kündigung
Gem. § 615 Satz 1 BGB kann der Dienstverpflichtete für die infolge des Verzugs nicht geleisteten Dienste die
wo arbeiten Sie gerade – zu Hause, im Urlaub, mobil in der Bahn oder (noch) im Büro? Ob wir wollen oder nicht, es wird zukünftig keinen
Podcast: Die ersten sechs Monate im Betrieb: Klassische Missverständnisse zur Probezeit
Podcast: Angstgegnerin Massenentlassungsanzeige
3G-Regelung am Arbeitsplatz
Podcast: VW-Diesel-Gate: Eine unmögliche Kündigung
Podcast: Alternativen zur klassischen Mitbestimmung im Betrieb
Wären Sie nicht Personalerin geworden, was dann?
Dann wäre ich Humanmedizinerin bei Ärzte ohne Grenzen.
Warum haben Sie sich für Ihren Beruf entschieden
erneut steht das Thema Umstrukturierung im Mittelpunkt unseres Hefts. Die Bedingungen am Markt wandeln sich so rasant wie nie. Allein die
Das klassische Setting als Einstieg
In der Praxis der Betriebe taucht häufig folgende Situation auf: Der Vorgesetzte ist mit den Leistungen eines
Podcast: Konflikte im Betrieb – was kostet die Einigungsstelle?
Arbeitsvertrag
Das Problem Versetzungsklauseln ist ein beliebtes arbeitsvertragliches Instrument des Arbeitgebers, um beim Einsatz der Mitarbeiter möglichst flexibel
Handelsrechtliche Grundlagen, Erteilung und Wirkung
Die Prokura enthält eine gesetzlich festgelegte Vollmacht (§§ 48, 49 HGB). Der Prokurist handelt im
Gesetzlicher Mindestlohn für entsandte ausländische Betreuungskräfte in Privathaushalten
Verletzung der Anzeigepflicht bei Nebentätigkeit eines Redakteurs
Zum Hintergrund und der IVV-Novelle 2020/21
Die Anpassungen der Eigenkapitalrichtlinie (Capital Requirements Directive, CRD V) sowie der
Zeitliche Obergrenze bei Sachgrundbefristungen
§ 14 TzBfG soll nach dem Referentenentwurf (Ref-E) des BMAS folgenden Absatz 1a erhalten:
„Die Befristung
Gesetze und Rechtsprechung
Empfehlung
Um das Ergebnis vorwegzunehmen: Social Days sollten entweder als Betriebs-/Abteilungsausflug oder in Form von Sonderurlaub
Begriff Scheinselbstständigkeit
Scheinselbstständigkeit liegt in solchen Sachverhalten vor, in denen Erwerbstätige nach der Ausgestaltung
In der Praxis kommt es immer wieder vor, dass auf die Ergreifung angemessener Maßnahmen aus Bequemlichkeit oder aus Scheu vor Austragung von
Lockdown und Betriebsrisiko
Die im Rahmen eines allgemeinen „Lockdown“ zur Bekämpfung der Corona-Pandemie staatlich allgemein verfügte
Betriebsrat: Briefwahl wegen Homeoffice und Kurzarbeit
Unternehmensnachfolge, Scheinselbstständigkeit und Betriebsratsvergütung in der November-Ausgabe der AuA
Weitere Rechtsgebiete
Das Problem Versetzungsklauseln ist ein beliebtes arbeitsvertragliches Instrument des Arbeitgebers, um beim Einsatz der Mitarbeiter möglichst flexibel
Handelsrechtliche Grundlagen, Erteilung und Wirkung
Die Prokura enthält eine gesetzlich festgelegte Vollmacht (§§ 48, 49 HGB). Der Prokurist handelt im
Gesetzlicher Mindestlohn für entsandte ausländische Betreuungskräfte in Privathaushalten
Verletzung der Anzeigepflicht bei Nebentätigkeit eines Redakteurs
Zum Hintergrund und der IVV-Novelle 2020/21
Die Anpassungen der Eigenkapitalrichtlinie (Capital Requirements Directive, CRD V) sowie der
Zeitliche Obergrenze bei Sachgrundbefristungen
§ 14 TzBfG soll nach dem Referentenentwurf (Ref-E) des BMAS folgenden Absatz 1a erhalten:
„Die Befristung